造價(jià)咨詢公司的規(guī)模大小有何區(qū)別?
對(duì)于初次踏入工程造價(jià)咨詢行業(yè)的人來說,總會(huì)面臨這樣一個(gè)問題:兩家工程造價(jià)咨詢公司,規(guī)模有大有小,該如何選擇?那么,為了解決這份糾結(jié),我們先從三個(gè)方面,來對(duì)兩種造價(jià)咨詢公司做一下對(duì)比。接下來,西北國際小編就來為大家說明一下
1、崗位職責(zé)
在這一方面,大的造價(jià)咨詢公司會(huì)比較明確一些。因?yàn)楣井吘褂幸欢ǖ囊?guī)模了,而且業(yè)務(wù)源比較穩(wěn)定,所以做業(yè)務(wù)的方式也會(huì)比較固定,整個(gè)職責(zé)的劃分也會(huì)比較細(xì)致。比如說,會(huì)按照專業(yè)分為:土建、安裝、市政,在這個(gè)基礎(chǔ)上又會(huì)細(xì)分為:算量、計(jì)價(jià),然后還會(huì)按照整個(gè)分項(xiàng)目做算量。
不過,也因?yàn)閯澐值眠^于細(xì)致,有可能會(huì)影響到你個(gè)人的多方面能力的提升。比如說,你是做鋼筋算量的,那就會(huì)一直做這個(gè),其他的項(xiàng)目你可能會(huì)接觸不到。這樣干個(gè)三五年,如果再出來,是很困難的,想跳槽都不敢跳,因?yàn)榭赡苤粫?huì)一項(xiàng)技能。
而小的公司雖然在這一方面會(huì)弱很多,不過因?yàn)槁氊?zé)有時(shí)候劃分的不是那么明確,這就需要你什么都要會(huì)做一點(diǎn)。也正因如此,能夠讓你認(rèn)識(shí)到各種專業(yè)、各種需求的造價(jià)。
而且,還可以鍛煉你獨(dú)立思考的能力,因?yàn)樾」菊嬲芙棠愕臇|西很少很少,很多師傅他自己都是“半瓶子”,這就需要你自己去獨(dú)立解決問題。因此,在這樣的環(huán)境中,成長是很快的。當(dāng)然,這個(gè)需要你的意志力和自制力都足夠堅(jiān)強(qiáng)。
2、工作強(qiáng)度
從工作的強(qiáng)度來看,大的造價(jià)咨詢公司制度完善、正規(guī)而且在整個(gè)業(yè)內(nèi)都有相關(guān)的實(shí)力了,所以業(yè)務(wù)量多,項(xiàng)目類型多,工作強(qiáng)度也會(huì)稍微大一些。當(dāng)然,小的工程造價(jià)咨詢公司工作強(qiáng)度也不小,因?yàn)槟阌锌赡軙?huì)做一些亂七八糟的活兒。
3、平臺(tái)和機(jī)會(huì)
從平臺(tái)和機(jī)會(huì)上來看,大公司的平臺(tái)廣,你可以在學(xué)到東西的同時(shí)還能在一些大項(xiàng)目中得到鍛煉。而且,大公司會(huì)有品牌效應(yīng),業(yè)務(wù)也是源源不斷,基本不會(huì)攔不到活兒。
小的公司在這一部分就會(huì)弱化很多,但是是不缺機(jī)會(huì)的。因?yàn)樾」救藛T流動(dòng)性大,如果你認(rèn)真提升自己的能力,往上爬的機(jī)會(huì)還是有很多的。而且,如果是小的創(chuàng)業(yè)公司,做得好的話,不排除后期你就成元老級(jí)了。
因此,看完這三個(gè)方面,我們其實(shí)可以得出一個(gè)結(jié)論,從整體上來看,如果你是一個(gè)自制力和學(xué)習(xí)能力不那么好的新人,選擇大的造價(jià)咨詢公司要比小的造價(jià)咨詢公司好很多。平臺(tái)可以帶動(dòng)你發(fā)展,而且即使是你以后不再做了,以大一點(diǎn)的咨詢公司作為跳板,你的整個(gè)機(jī)會(huì)和選擇性也會(huì)更多一些。
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